Физика Объединения. В чём суть этого явления?

«Благие мысли при сильном желании – предвестники благих деяний.
Благие деяния – суть созревающих душ. Смелость порождает Силу духа.
Сила духа сплачивает в Единство.
Единство удесятеряет Силу, Единый Дух изменяет цикл.
Общий результат зависит от усилий каждого.
Усилия каждого от изменения внутренней частоты. 
Частота есть скачок мгновения, выводящий за пределы По».

Из книги «Эзоосмос» А. Новых

Человек – это непознанное и уникальное существо, обладающее неимоверной внутренней силой и потенциалом. Также он является социальным существом. В коллективе, как известно, гораздо интереснее и эффективнее жить, созидать и развиваться.

Задумывались ли мы когда-то, что такое объединение по сути своей? В чём заключается эта внутренняя сила, внутренний толчок? Что происходит, когда люди объединяются на основе общей цели? Что такое эгрегор и как он проявляется? Есть ли примеры синхронизации действий людей в истории человечества? Какие известны эксперименты на данную тему? Что такое общий человеческий потенциал, или, как его сейчас именуют, коллективный интеллект, и в чём его суть?

Многие участники Международного общественного движения «АЛЛАТРА» неоднократно переживали удивительный опыт единения, результаты которого мы наблюдаем на примерах разных реализуемых ныне проектов. Каждый из участников может поделиться и раскрыть разнообразные грани этого чудесного проявления. 

Нам стало интересно изучить данную тему более подробно, с разных точек зрения, опираясь на данные существующих на сегодняшний день экспериментов. А сперва поделимся опытом участницы, который, собственно говоря, и вдохновил нас на углублённый поиск информации по данному вопросу.

Наблюдения Айны. Взаимодействие в группе

Будучи участницей проекта «Созидательное общество», о котором вы можете почитать на сайте creativesociety.com, я часто общаюсь с людьми и рассказываю о важности объединения всего человечества. О том, что только вместе можно выжить в связи с стремительным изменением климата на планете. И часто слышу такие ответы: «Ну, соберёмся мы, 10 человек или больше, и что мы сможем сделать? Как спасём планету?»

Настолько в головах людей укрепилась убеждённость в том, что мы, даже собравшись вместе, ничего не можем и от нас ничего не зависит. А я считаю, что ещё как можем! И многое зависит именно от наших сплочённых действий.

Поделюсь личным опытом и наблюдениями, как работает на практике объединение людей. Мне посчастливилось участвовать в организации нескольких эфиров исследовательского проекта «Калейдоскоп фактов» на АЛЛАТРА ТВ.

Определение темы предстоящего эфира и создание сценария является именно тем важным моментом, когда формируется ядро дружбы и взаимопонимания между участниками. И чем быстрее мы учимся согласованно взаимодействовать и приходим к общему пониманию темы и плана, тем проще и сплочённее происходит дальнейшая работа. То есть, по сути, если участники подхватывают ту «красную нить», которая должна пройти через весь Калейдоскоп фактов, то и результаты соответствующие. Очень быстро и легко детализируется план сценария и прописываются темы для поиска информации.

Сам подготовительный процесс – это действия во внешнем мире, которые создают условия для объединения сердец людей разных возрастов, национальностей и вероисповеданий. Когда Любовь Божья руководит процессом, тогда и разум подчиняется. Правда, это происходит не сразу и сознание данному процессу сильно сопротивляется. Более того, оно намеренно тормозит всю подготовку к Калейдоскопу фактов.

Первое, что забрасывает: «Да что ты можешь? Не ходи, какой из тебя организатор? И спикер ты никудышный». Давление таких мыслей наваливается тяжёлым общим состоянием, и в какой-то момент ты и правда начинаешь верить, что ты неумёха. Не слушать угнетающие мысли и игнорировать первичное состояние неуверенности мне помогло принятое решение взять на себя ответственность за организацию проекта и идти вперёд, несмотря ни на что. Отмечу, что после принятия такого решения, всё складывается наилучшим образом: приходят на помощь друзья, находятся нужные материалы (книги, статьи), открываются новые возможности на пути для реализации идей.

Но на этом сознание не успокоилось! Во время подготовки постоянно прокручивались мысли в голове: «Не ходи на созвон, пропусти. Ты же устала. Кто-то другой за тебя сделает, сами справятся». Тогда приходилось давать сознанию команду «стоп» и просто игнорировать его и идти на созвон, даже если казалось, что совсем ничего не знаю и не понимаю. И, о чудо, на самом созвоне туча ненужных мыслей уходила на второй план и дела по проекту легко шли вперёд, а также приходило много полезных идей.

По наблюдениям самая большая ложка дёгтя проявлялась в забрасывании сознанием злых и агрессивных мыслей по отношению к друзьям в команде: «Они ничего не понимают, ты одна всё знаешь, тебя никто не слушает в вопросах, как нужно правильно сделать, тебе лучше уйти, ничего у тебя с ними хорошего не получится». Во мне проявлялась такая «девочка с огромной короной на голове». Но также оно закидывало мысли о том, что ты самая худшая и ничего не знаешь, что нужно уходить из проекта. В таких случаях мне помогали передачи на АЛЛАТРА ТВ, где Игорь Михайлович Данилов даёт рабочие инструменты, как выявить и справиться с играми сознания. Когда эмоции захлёстывают, то самые простые и правильные вещи, которые говорят друзья, абсолютно не воспринимаются, и даже не можешь понять, что именно они тебе предлагают. А когда принимаешь решение довериться тому, что ты «сердцем слышишь», то «тупизм» сознания моментально прекращается и ситуация в корне меняется. Внутри всё наполняется радостью и Любовью к Богу и людям.

Я поделилась этими пониманиями с друзьями и узнала, что, оказывается, не одна такая. Каждый из команды в одно и тоже время со мной проходил через этот армагеддон. Это был стандартный ход системы по распространению спама среди всех, чтобы общего дела у нас не получилось. И уже зная об этой уловке системы, мы были начеку. В дальнейшем, продолжая созвоны, я чувствовала ко всем огромную благодарность и радость от того, что каждому удалось преодолеть внутреннее сопротивление системы и продолжить делать общее дело.

Дальше часы совместной работы в проекте пролетали быстро и легко, шёл творческий и созидательный процесс, от которого всё внутри наполнялось Любовью. Сказать, что сознание притихло и ничего не комментировало? Конечно нет, оно ж не умолкает. Просто акцент смещается с мысленного потока на саму работу. Это позволяло идти дальше.

В команде каждый участник становился важной частью большого процесса. Мы не стеснялись просить друг друга о помощи, это сплачивало нас ещё больше. Зная, что система может выбить любого участника из проекта (проблемы на работе, со здоровьем, в семье и т. д.), мы были готовы к этому, поддерживали, подхватывали инициативу и брали на себя задачи другого человека. Помогали как могли. Оказывается, это совсем просто!

Самый важный момент, который я отметила для себя, и это подтверждают все участники, это то, что всегда и на всех этапах подготовки мероприятия чувствуется огромная поддержка Духовного мира. Частенько казалось, что вокруг всё валится, мы ничего не успеваем, а внутри удивительно тихо и спокойно, присутствует полная уверенность в том, что всё будет хорошо и всё сложится так, как нужно, и своевременно! Главное – крепко держаться маяка Души. Конечно, каждый участник команды индивидуален, но от усилий каждого зависит общее дело. Были и такие моменты, когда человек выпадал из процесса участия в проекте, но какая была радость для всей команды, когда ребята, преодолев препятствия от сознания, возвращались и продолжали действовать. 

В процессе подготовки наблюдала, что чем сплочённее мы действовали, тем больше усиливался резонанс между нами, нежели на начальных этапах. На заключительной стадии, когда уже формируются речи, буквально на глазах вся большая международная команда сливается в Единый поток Любви, дружбы и взаимопомощи. Происходит интересный феномен: тем ребятам, которые ещё не до конца понимали, как написать свой доклад, в момент синхронизации и единения всей команды мгновенно приходят идеи, с чего начать свои выступления. 

Работа на внешнем уровне кипит: подготовка докладов, подбор картинок и видео. А внутренним взором наблюдаешь красоту человеческой Души. Как люди на одном дыхании Любви, взаимодействуя, созидают благое дело – рассказывают людям об Истине.

А дальше всё растёт в геометрической прогрессии – подключается большая международная техническая команда и мы соединяемся в единый стремительный поток Любви, который сметает все препятствия на своём пути, летя к своей цели – к прямому эфиру.

И вот час икс настал – день эфира! Этот день можно назвать именно так. Калейдоскоп фактов – это огромный холст, на котором рисует красивый узор Бог и человек участвует в этом прекрасном процессе Жизни и Любви. Наблюдая за этой красотой, замираешь в восторге от величия Бога!

Подытоживая, хочется сказать, объединение людей в реализации единой цели не только возможно, но и реально. Оно начинается с каждого из нас, с готовности идти на встречу друг другу, и тогда происходит чудо, которое не видимо глазу. Весь мир становится единой семьёй. Человечество становится свободным и счастливым!

Примеры. Факты. Наблюдения

Как мы видим из опыта описанного выше, когда люди объединяются, они способны на многое. А что происходит на невидимой для человека стороне? Как данное явление можно объяснить научно? Всегда ли объединение людей может работать на благо всей цивилизации? Давайте разберёмся вместе. 

Нам удалось найти несколько примеров, которые неоднократно подтверждались экспериментально. Этот процесс называют по-разному: синхронизация, резонанс, эгрегор, эффект 100-й обезьяны, коллективный интеллект или разум, эффект синергии, общий потенциал и так далее, но суть этих явлений одна – объединение в одной общей цели.

Эффект 100-й обезьяны

Многие уже слышали о данном эффекте. Он бесчисленное количество раз описывался на просторах интернета, но мы вкратце напомним. Учёные решили провести исследование на японских островах, где обитали дикие обезьяны. Сперва исследователи просто наблюдали за поведением приматов, когда давали батат (сладкий картофель), бросая его в песок. Животные брали батат и просто ели его с песком. Когда же одной из обезьян показали, что грязный батат можно мыть в реке, она поняла, что мытый картофель гораздо вкуснее, чем с песком. Обезьяна начала делать это, уже будучи со своими соплеменниками. Некоторые из сородичей, наблюдая за её поведением, начали повторять те же действия. 

Учёные выяснили, что данное явление продвигалось медленно до определённого количества обезьян, присоединённых к процессу. То есть, как только 100-я обезьяна (условно) присоединилась и также начала повторять новый навык, эта традиция мгновенно распространилась на всех остальных сородичей. Примечательно, что даже на соседних островах и в зоопарках, где не было показано данного действия, обезьяны, как и испытуемая группа, начали мыть батат [4]. 

Интересно, а что именно в данном случае произошло? По каким законам мироздания обезьяны вдруг узнали, что батат нужно мыть перед тем, как съесть? Ведь они пользоваться интернетом не умеют и телефонов у них нет. Значит этот феномен превосходит наши современные технологии.

Исследователи назвали этот эффект эгрегором. Как только набирается критическая масса, мгновенно по информационному полю в созданном эгрегоре распространяется полученный навык, и расстояние между особями не является преградой. 

Данный эффект также наблюдался среди людей. Например, несколько десятков лет назад ещё не был популярен такой вид спорта, как сноубординг. Первая группа людей вложила немало усилий и времени в то, чтобы научиться стоять на доске, держать равновесие и понять, как управлять своим спуском на сноуборде. Ведь это в корне разнилось с лыжами. Как только набралось определённое количество людей (критическая масса), которые объединены общей целью – научиться кататься на сноуборде, то следующие поколения с лёгкостью и практически сразу (приложив лишь небольшие усилия) могли кататься на сноуборде. 

Приведём ещё один пример. Все мы помним времена, когда в нашу жизнь входили мобильные телефоны. Каждый человек потратил на то, чтобы научится ими пользоваться достаточно времени и внимания. А теперь что происходит с молодым поколением, даже с маленькими детишками? Стоит им взять в руки телефон, а они уже умеют им пользоваться. И на это уходит у них считанные минуты или секунды. Удивительно, не правда ли? Конечно можно воспринять эту информацию за очередную уловку для поднятия популярности или, как сегодня модно говорить, «поднять хайп», а можно взглянуть на это с точки зрения любознательного исследователя и самому проверить, понаблюдать.

Что такое эгрегор?

Сейчас можно найти очень много информации об эгрегоре и с точки зрения эзотерики, и с точки зрения психологии, и даже с точки зрения физики (полевое образование, резонатор). Владимир Дмитриевич Попов, российский философ, социальный психолог, доктор философских наук, профессор, писал в своей публикации «Духовно-информационная природа и сила эгрегора» [1], что эгрегор – это некая совокупность информации, которая связана с каким-либо явлением. Но когда начинаешь наблюдать за этим проявлением, то можно отметить, что оно формируется не только благодаря вложенной информации, а и с помощью энергии. То есть получается, что коллектив, обсуждая какую-то идею, вкладывает в некое общее пространство своё внимание (через мысли, эмоции), а внимание человека – это эквивалент энергии.

Ещё одним немаловажным аспектом в формировании эгрегора является объединение общей идеей. Чем больше людей отдают ей внимание, тем быстрее и стабильнее будет формироваться эгрегор. А когда набирается критическая масса, то эгрегор, как мы знаем, по закону сохранения энергии начинает «отдавать» всем людям энергию и информацию. При этом есть упоминание, что эгрегор потребляет больше энергии, чем отдаёт обратно. 

Получается, что это некое пространство как бы «берёт дань» за свои услуги, как сервер за его обслуживание и хранение на нём информации пользователей. То есть в системе за всё нужно платить и часто платить вдвойне. Это важный момент для понимания ценности внимания, времени и ответственности за то, куда мы их тратим.

Возвращаясь к понятию эгрегора, возникают вопросы: что это за поле, как оно работает и где оно находится? 

Из доклада «ИСКОННАЯ ФИЗИКА АЛЛАТРА» нам известно, что существует общее универсальное поле (септонное поле), благодаря которому происходят все фундаментальные взаимодействия в материальном мире. Оно присуще объектам макро- и микромира, объединяет их в своей основе и определяет их поведение. Знания об этом поле являются ключевыми для понимания материального мира на всех уровнях его существования. С ним также связаны понятия времени, пространства, гравитации, электромагнетизма, природы электрического тока. Именно оно является основной средой, заставляющей частицы и объекты двигаться, бороться за жизнь, взаимодействовать между собой. Зная принцип работы поля, можно разобраться, что такое информация и как она работает, понять, как происходит процесс зарождения мыслей у человека [14].

«Септонное поле (Животный разум) ‒ это самосознающая высшая по организации разумная структура материи, которая воспринимает себя «живущей в реальном мире». О ней упоминалось с древнейших времён как о всепроникающей силе, которая берёт своё начало в материальном мире, как о его Высшем разуме, как о некой всеобъемлющей, главенствующей в этом материальном мире Сущности (Животном разуме), которая противоположна по функциям духовному миру. А о сознании человека ‒ как о материальной части этой разумной структуры, которая противопоставлялась нематериальной части человека ‒ духовному началу (душе)».

Из книги А. Новых «АллатРа» мы знаем, что важным моментом в образовании Вселенной является наличие двух сил, одна из которых задаёт движение Вселенной «изнутри вовне» и раскручивает её по правильной спирали, на расширение, задавая функцию на созидание. А вторая ‒ противодействующая ей, которая задаёт движение «снаружи вовнутрь», раскручивая движение внутри Вселенной в противоположном направлении, объединяя материю в единый материальный разум (животный разум). 

Современные физики сегодня обсуждают возможность существования общего поля, которое лежит в основе всех явлений и фундаментальных взаимодействий материального мира, пытаясь сформулировать «Теорию Великого Объединения». Но учёные не рассматривают виды взаимодействий, выходящие за рамки материальных и упираются в своих исследованиях в некий предел, за которым находятся пока ещё непознанные наукой процессы и взаимодействия. Хотя ещё в глубокой древности присутствовали знания о поле ‒ едином материальном разуме как антиподе Миру Духовному, а также, что сознание человека является частью этого общего единого поля. В доказательство тому на разных континентах Земного шара находят одни и те же знаки, которые обозначают эзоосмическую решётку. 

А глубинные чувства относили к уникальному восприятию человека (вне поля сознания), обладающему исключительной созидательной силой и дающему свободу Личности от власти животного разума. 

Таким образом, следует, что в основе всех процессов и взаимодействий в мире лежит физика. При определённом векторе своего развития, она сможет стать Истинной наукой, отвечающей на вопросы, как происходит процесс взаимодействия и объединения в пределах и за пределами материи. Чётко разделить и объяснить, в чём суть единства на материальной основе и что представляет собой единение в духе, дать понимание того, кто такой человек, какой в нём заложен потенциал возможностей, какая сила сокрыта в его внимании и, самое главное, в чём заключается исконный смысл нашего существования в этом мире. 

Коллективный интеллект или разум

«Одна голова хорошо, а две – лучше…» – все мы слышали это выражение и довольно часто им пользуемся в своей повседневной жизни. Это явление имеет достаточно серьёзный характер, так как может влиять на процесс достижения определённого результата, причём как в позитивную, так и в негативную сторону. Феномен коллективного интеллекта, или, как его ещё именуют, «мудрость толпы», заинтересовал многих учёных, поэтому проводились разнообразные эксперименты для изучения данного явления. 

Учёные и эксперты выяснили, что эффект коллективного разума проявляется при определённых условиях:

• разнообразие участников;
• их независимость (самодостаточность и индивидуальность). 

То есть если толпа следует за авторитетным мнением, то получается, это уже не коллективный разум, а мнение одного индивида. И даже когда коллектив пытается прийти к консенсусу, феномен «мудрости толпы» уже не работает, поскольку высока вероятность подавления мнения большинством или тем же авторитетом.

Данное явление работает только тогда, когда совершенно разные люди с разными профессиями высказывают независимое свободное мнение по какому-то вопросу, поскольку каждый человек может заметить какую-то деталь. А при совокупности всего опыта, знаний, мудрости, эмоционального багажа и интуиции реальных людей в режиме реального времени формируется единый ответ с точностью 99%. 

Например, в Великобритании в городе Плимут на ярмарке был проведён эксперимент. Нужно было определить и написать на билетах предполагаемый вес быка. В данном исследовании принимало участие 800 разных людей. И выяснилось, что среднее арифметическое значение для всей выборки оказалось 1197 фунтов, в то время как реальный вес быка составлял 1198 фунтов (543,4 кг). В этом случае даже эксперты не смогли дать более точное определение веса.

Эффект синергии

Многих психологов прошлого интересовало присутствие в человеческом обществе такого явления, как физика объединения людей. Учёные отмечали, что когда люди начинали объединяться для решения какой-либо задачи, то результаты совместного труда всегда удивляли своей непредсказуемостью для логики и ума. Примером подобного объединения в психологии является так называемый эффект синергии. Считается, что одним из первых исследователей, который изучал данный эффект, был выдающийся русский психиатр, невропатолог, физиолог, психолог Владимир Михайлович Бехтерев. Он заметил, что наиболее выразительно эффект синергии проявляется в группах при проведении «мозгового штурма», когда люди просто озвучивают различные идеи без какого-либо критического анализа и логического осмысления. Этот эффект возникает при объединении людей тогда, когда группа становится целостной и формируется на основе взаимного доверия. Также Владимир Михайлович отмечал, что в группе даже у тех людей, которые считались «особо одарёнными», по его терминологии, наблюдался явный прогресс. Эффект синергии давал возможность их результатам превосходить среднегрупповые [5].

Учёные, которые занимались изучением данного эффекта, установили, что действительно результативность такого коллектива может гораздо превосходить эффективность одного индивидуума. 

Есть наблюдение, что эффект синергии в группе работает при определённых условиях, таких как:

1. Отсутствие всякой критики. 
2. Поощрение всех идей на этапе их выдвижения.
3. Равноправие участников. 
4. Свобода ассоциаций. 
5. Запись всех идей.

Следует обозначить тот факт, что данный эффект может работать как в позитивную, так и в негативную сторону.

Что такое синхронизация?

Довольно часто это понятие встречается в науке. Проработав пласт информации, мы нашли интересные факты. Первым делом давайте обратимся к самому началу: как обнаружили это явление и что это за явление такое?

Синхронизация (греческое «συνχρόνος» – одновременный) – это универсальное фундаментальное физическое явление, состоящее в подстройке ритмов, гармонизации взаимодействия двух или более объектов за счёт слабого взаимодействия между ними [13]. Этот удивительный эффект «симпатии» был впервые замечен и описан ещё в XVII столетии голландским физиком Христианом Гюйгенсом на примере двух висящих рядом часов. Он заметил высокую точность синхронного колебания маятников. Даже тогда, когда он специально вмешивался в их ход, они через некоторое время возвращались к синхронизму.

Явление синхронизации в различных системах также изучалось Жан-Жаком Дорту де Мэраном, Кэмпфером, Рэллеем, В. Экклесом, Дж. Винсентом, Ван-дер-Полем и многими другими учёными [9]. Множество экспериментов и опытов в этом направлении, в том числе и эксперименты с циркадными ритмами человека, доказали, что явление синхронизации играет огромное значение в эволюции биологических систем и с большой вероятностью связано с фоновыми электрическими полями атмосферы, определяемыми резонансами Шумана. В нейробиологии обнаружена синхронизированная активность в популяциях нейронов, являющаяся главным механизмом образования ритмов головного мозга, которые играют важную роль в процессах передачи и обработки информации в центральной нервной системе человека [10].

Известный эксперимент с качающимися маятниками метрономов на одной общей поверхности также доказал, что при разном качании маятников через некоторое время они приходят к синхронному колебанию.

Также мы узнали из передачи с участием Игоря Михайловича Данилова «Созидательное общество объединяет всех» на АЛЛАТРА ТВ [12]:

«Игорь Михайлович: Да. И вот есть ещё интересное: на этой основе проводили массу экспериментов, и обратили внимание. И вот, друзья мои, задам простой вопрос. Вот представьте, одна платформа, на ней стоят два маятника. Они несинхронно работают. И через время они начинают синхронизироваться: понятно – платформа. А теперь вопрос. Представьте: одна платформа, на которой стоят два маятника, и другая платформа, на которой стоят десять маятников, и все десять маятников работают на своей частоте, то есть в полный рассинхрон. Какая из этих систем быстрее стабилизируется, начнётся резонанс? Простой вопрос. Как вы думаете? 

Жанна: Там, где десять. 

Игорь Михайлович: Там, где десять, да. Но сознание говорит: «Там, где два. Почему? Двоим же быстрее, чем десяти». Нет, друзья мои. Десять маятников гораздо быстрее входят в резонанс, чем два».

Выше мы уже рассматривали эксперимент, который доказал, что коллективное мнение широкой группы случайно собранных людей является более точным, чем мнение отдельно взятого человека, даже если он является экспертом в данном вопросе. То есть когда люди объединяются в реализации единой цели или идеи, происходит самая настоящая «физика объединения», в которой ключевую роль играет явление синхронизации.

Объединение на животной волне

Напомним, объединение работает при условии, что каждый человек в группе индивидуален и свободен в своём мышлении. А разнообразие каждого участника по своему опыту, умениям, навыкам, знаниям, мудрости, интеллекту, силе, интуиции, является ценным ресурсом для группы. Совокупность этих условий позволяет заработать эгрегору, или, как его ещё называют, коллективному интеллекту, резонансу или синхронизации. Но тогда возникают вопросы: «Почему сейчас происходят процессы объединения, которые не несут пользы для всей цивилизации, а напротив, ведут к тотальной деградации или вовсе к её разрушению? Почему за последние 6000 лет общепринятой истории человечества происходят войны, убийства, порабощение друг друга?»

Из книги «АллатРа» мы знаем, что человек имеет двойственную природу. У него есть животное начало (тело и сознание) и Духовное начало (Личность и душа). Соответственно, объединение людей может происходить либо на животной, либо на Духовной волне. Давайте рассмотрим пример, когда консолидация людей происходит на волне животного начала. Почему при таких условиях группа часто ошибается либо результаты их действий приводят к жестоким последствиям? Что происходит с самим человеком?

Есть две причины такого явления. Когда человек получает от других неправдивую, сбивающую с толку информацию и делает на их основе ошибочные, ложные выводы. Либо, когда человек умышленно молчит или высказывается, подстраиваясь под коллективное мнение, боясь за свою репутацию, опасаясь насмешек, критики или даже проявления агрессии со стороны других членов коллектива.

Человек каждый день защищает надуманный образ – тот, кем он хочет казаться для окружающих людей, а не стремится быть тем, кто он есть на самом деле. Поэтому и срабатывают установки в обществе и в человеке от сознания. Из этого следует, что объединение людей на животной волне приводит коллектив, общество к тотальному деградированию каждого индивида и превращает в бездумную толпу. Это усредняет всех его членов и делает попросту тупым управляемым стадом.

Также при проведении экспериментов учёными было замечено: когда такой коллектив сталкивается с ошибками, то его участники не только не исправляют друг друга (умышленно или нет), а что ещё хуже – своими действиями усугубляют ситуацию. Некоторые попросту молчат, а другие повторяют слова и поступки того, кто совершил промах. Этот процесс называется цепная реакция или эффект каскада, который приводит работу общей группы к неверным результатам и непоправимым последствиям [6].

Давайте рассмотрим, что происходит с человеком, когда он не доверяет своему опыту, чувству, интуиции, а ориентируется на мнение авторитета, которого сам же для себя создал, на примере участницы.

Опыт Елены. Ложное объединение – вместе со всеми,
но сам по себе

Как только в группе сознание выделяет отдельного авторитета, лидера или учителя, оно блокирует человека как Личность. Наступает ступор, мысли расплываются, скачут или вовсе как будто бы отсутствуют. Возникает страх оценки, неуверенность в себе, утрачивается навык ведения диалога. Даже на физическом уровне появляются реакции в теле: напряжение, учащённое сердцебиение, потливость и т. д. Сознание загоняет человека, принявшего мысль, что он находится в присутствии авторитета, в состояние стресса. Такое состояние не только не даёт возможности синхронизироваться с группой, но и заставляет быть пассивным слушателем, который «нервно курит в сторонке» и ждёт, пока что-то во внешнем поменяется. Интересно, что когда авторитет покидает группу, умственная деятельность и физическое состояние моментально приходят в норму, так как они являются всего лишь следствием деструктивных установок сознания, которые оно умело использует для разделения людей. 

Данный пример показывает, как сознание может заставлять человека поступать во вред себе и всей группы. Если даже один человек в коллективе начинает поддаваться на его уловки и остальные это поддерживают, то это становится началом объединения людей в деструктивном направлении. 

Такое явление мы можем также наблюдать на рок-концертах, футбольных матчах и других массовых скоплениях людей, где человек, теряя свою индивидуальность, волей-неволей начинает копировать то, что делает основная масса людей. Такой коллектив в итоге попадает под влияние определённого эгрегора, превращаясь в легко управляемую толпу, что мы сами неоднократно наблюдали. 

Как программа в толпу вкладывается определённая идея, которая даже может быть прикрыта благородными целями, чтобы человек легко её принял. А потом остаётся лишь нажать на кнопку, спровоцировав толпу на заданное ранее действие. И мы получаем то, что получаем последние 6000 лет – войны, революции, убийства, деградация и т. д.

Преодолевать подобные препятствия возможно работая над собой, отслеживая этого «диверсанта», целенаправленно загружая своё сознание необходимой работой и одновременно наращивая опыт чувственного восприятия. Резонируя и синхронизируясь друг с другом на волне Любви, в группе происходит духовное объединение, которое всё и всех упорядочивает и гармонизирует. Наступает Единение в Духе, все участники наполняются радостью, счастьем и любовью к Миру Духовному и друг к другу. Стираются все преграды и условности, препятствующие созиданию и сотворчеству. Приходит понимание, что ты не один, что ты являешься частью целого бесконечного мира – Духовного мира и на этом слова заканчиваются…

В книге «АллатРа» есть строки, которые поясняют ещё глубже два разных вида объединения людей [12]:

«Есть существенное различие, когда человек находится в толпе и подчинён Воле Животного разума и когда человек находится в группе людей, но каждый в ней сохраняет свою истинную индивидуальность. В первом случае в его сознании идёт полное доминирование Животного начала, оно сужено, и в нём активны лишь материальные желания и стимулы, животные инстинкты, а Духовное начало блокировано. В толпе индивид аннулируется как Личность, есть лишь организм толпы с единым Животным разумом. А вот когда в человеке доминирует Духовное начало, и он находится в группе единомышленников, которые, например, вместе делают общее доброе, созидательное дело, то он сохраняет свою истинную индивидуальность, под которой имеется в виду связь его Личности с Душой (Богом). Он может чувствовать других людей, быть с ними, как говорится, на одной волне, радоваться их успехам, но сознание у него будет по-прежнему расширено, и он будет сохранять свою постоянную индивидуальную связь с Душой через своё внимание и глубинные чувства».

Интересно, что при духовном объединении каждый человек получает больше, чем отдаёт, а отдаёт больше, чем мог бы в одиночку. Для системы животного разума – это парадокс, а для человека, пребывающего в духе – это физика объединения в действии. 

Примеры успешного объединения людей

Ещё Бернард Шоу писал: «Если у вас есть яблоко и у меня есть яблоко, и если мы обмениваемся этими яблоками, то у вас и у меня остаётся по одному яблоку. А если у вас есть идея и у меня есть идея и мы обмениваемся идеями, то у каждого из нас будет по две идеи».

Широко известен эксперимент, когда группе из 50 человек на семинаре было предложено написать на воздушных шариках своё имя и бросить их в отдельную комнату, где были уже помещены воздушные шарики без надписей. После чего было предложено за 5 минут найти шарик со своим именем. В данном процессе царил полный хаос, люди лихорадочно бегали, толкались и натыкались друг на друга, пытаясь найти шарик. Группа полностью провалила поставленную им задачу. Но когда их попросили найти шарик с любым другим именем и вручить его владельцу, то с этой задачей испытуемая группа справилась легко и быстро, уложившись в установленные временные рамки. В объединении усилий в достижении общей цели, людям удалось выполнить поставленную задачу.

***

Жители села Уллу Бойнакъ (Дагестан) всегда приходят на помощь тем, у кого случается пожар. При этом пожарных можно даже не вызывать, потому что люди сами могут с лёгкостью справиться с проблемой. Они выстраиваются цепочкой к ближайшему источнику воды и передают друг другу вёдра с водой. После этого за пару дней общими усилиями выстраивают на том же месте новый дом, даже двухэтажный. При этом хозяину не обязательно что-то вкладывать, поскольку каждый помогает чем может. Кто-то деньгами, кто-то балками, кто-то окнами и дверями. Секрет успеха заключается в том, что больше сотни людей работают в едином процессе, который не останавливается, по необходимости заменяя друг друга [8].

***

Ещё один яркий, на наш взгляд, пример объединения людей – это Международное движение «АЛЛАТРА», в котором происходит реализация множества проектов на волонтёрских началах. Люди объединяют свои усилия в единый творческий потенциал для реализации общих целей и задач проекта. Как это происходит? В движении находятся совершенно разные люди, разного возраста, социального статуса, вероисповедания и культуры. У каждого из них есть свой жизненный и профессиональный опыт, предпочтения, навыки. Написание статей, анализ информации, монтирование видеоряда, пение, написание стихов, игра на музыкальных инструментах, рисование, дизайн, программирование, озвучка, актёрское мастерство, танцы, научный потенциал, журналистика, операторская работа и многое другое – это всё есть общее достояние, которое вкладывается в общее благое дело. Поэтому и результаты непредсказуемые, даже для самих участников. Есть ещё одна важная особенность такого взаимодействия – делать всё на совесть. Просто потому, что для этого огромного коллектива приносить пользу обществу стало уже привычным образом жизни. Это достояние нельзя приписать одному или двум людям, поскольку оно является результатом общих усилий, совокупности действий, опыта, навыков, времени и внимания всех участников.

Мы ещё многое не понимаем и пока не способны осознать силу объединения людей в полноте. Хочется затронуть один чудесный момент, который неоднократно переживал каждый из нас, участвуя в проектах. Это единый поток Любви. Физика объединения не только касается общего интеллекта людей, а также это относится к духовной части человека. Когда люди находятся на одной единой волне, то очень легко пребывать в чувственном состоянии и оно многократно усиливается, и неважно, на каком расстоянии друг от друга люди находятся. Чем ближе человек к Богу, тем ближе друг другу становятся люди. 

Выше мы писали о том, что когда люди объединяются при определённых условиях, то их общие результаты многократно увеличиваются. И тут есть очень интересный момент, который хочется отметить: ведь мы знаем, что Бог (Духовный мир) – это множество в единстве и единство во множестве. Всё фрактально повторяется в нашем мире, в нашем поведении и даже в раскрытии нашего общего потенциала. 

Есть уникальное явление при духовном объединении людей – это помощь каждому идущему по духовному пути. Когда человек находится в состоянии духовного единения, системе гораздо сложнее его атаковать, активировать какие-то шаблоны, поскольку каждый из участников группы честно работает над собой и делится с остальными своими внутренними вопросами и переживаниями. При этом становится уже легче, потому что каждый может поделится своим опытом в схожих ситуациях, а опыт каждого умножается многократно. А главное в такие моменты каждый из участников раскрывается и люди входят в общий резонанс, в общую волну Любви. А как нам известно, когда человек в Любви, то системе он не доступен. Зная об этой силе, духовном потенциале из личного опыта, а также из множества подтверждающих экспериментов, мы как человеческая цивилизация можем пользоваться этим инструментом во всех сферах нашей жизни!

***

В истории человечества известно множество примеров объединения людей на духовной основе. Например, организация и образ жизни людей в древних поселениях Триполья, Аркаима, Чатал-Гуюк, Гёбекли-Тепе, Мохенджо-Даро и многих других обнаруженных археологами уникальных памятниках нашего прошлого. Учёные находят огромное количество фактов и доказательств того, что древние люди жили по принципам Созидательного общества. Можно предположить, что они не только знали о силе физики объединения, но и успешно применяли её действие на себе.

В этих культурах было обнаружено множество артефактов с созидательными знаками и символами, говорящими нам о том, что люди этой древней культуры ведали о двойственной природе человека, безустанно работали над собой и держали под контролем своё сознание. 

ЗАКЛЮЧЕНИЕ

Считается, что человеческие ценности, доверие и взаимопомощь являются основными движущими силами эффективного объединения людей. Особенно важно наличие у группы людей общих ценностей. Физика объединения и синхронизация в позитивном ключе происходит только тогда, когда люди относятся друг к другу как единомышленники, друзья, а лидеры-авторитеты, иерархия и власть отсутствуют [3].

Однако, мы уже знаем, что каждому человеку присуща двойственная природа. Проявляется она в наличии в нём двух начал – животного и духовного, а соответственно и двух потенциалов – деструктивного и созидательного. И когда люди объединяются на основе животного начала, они часто начинают действовать сообща на разрушение, при этом каждый в отдельности утрачивает свою индивидуальность и деградирует. Но когда люди объединяются на своей истинной, духовной основе, происходит невероятный всплеск, скачок, переход в состояние, в котором каждый человек не только остаётся индивидуумом, но и во много раз превосходит самого себя по способностям и возможностям.

Ещё К. Э. Циолковский говорил: «В Золотой век войдут люди, которые научатся объединяться. И объединение имеет тоже свой закон: две ауры усиливают друг друга в 7 раз, если люди – единомышленники, волна одинаковая, в одну цель направлена. 3 человека – в 7 в квадрате, то есть в 49 раз. Если 4 человека – они усиливают друг друга в 7 в 3-й степени – в 343 раза! Поэтому чем больше людей, тем ценнее каждый следующий, он умножает силу во много раз. Коллектив – великая сила!»

Каждый в таком объединении становится частью целого и может гораздо больше, чем в одиночку. Именно такое взаимодействие людей является настоящим объединением, приносящим удивительные плоды. А духовному потенциалу человечества при глобальном объединении всех людей на планете подвластно всё: возможное и невозможное. Ибо это уже реальная сила, способная изменить судьбу цивилизации. Так как именно тогда человечество и подтверждает свой высокий статус перед Богом, продолжая своё существование и развитие в качестве цивилизации, достойной уважения и внимания.

В статье мы приводили примеры двух разных типов объединения людей, и подробно описывали, что происходит с каждым участником в отдельности и с коллективом в целом. А по законам мироздания, если участник находится либо на животной волне, либо на духовной, то и с коллективом происходит тоже самое. Это можно пояснить, как проявление фрактала: что доминирует в человеке, то и в обществе. Мы хорошо знаем, что материя конечна. Так или иначе, всему в материальном мире когда-то приходит конец, каждому на это дан свой срок. Если человек грязнет в материи: у него формируются бесконечные желания, привязки, негативные эмоции, мысли, он поддерживает всё это постоянным вложением своего внимания – то это приводит к тому, что его частота становится низкой. А это значит, что человек подвергается законам материи и также становится конечным.

Напрашивается логический вопрос: ну вот мы узнали о двух совершенно противоположных принципах объединения людей, и что дальше? Мы хорошо знаем, как происходит синхронизация людей на животной волне, у нас этого опыта из известной истории человечества хоть отбавляй. А как же нам научиться единению на духовной основе, входить в резонанс на волне Любви, чтобы работа коллектива происходила на расширение? Как каждому из нас и коллективу в целом повысить частоту восприятия?

Всё очень просто на самом деле! Эти несложные действия доступны любому человеку. Наблюдать за приходящими мыслями при взаимодействии в коллективе, поэтапно отказываясь от доминации в себе животного начала: негативных (низкочастотных) эмоций, страхов, непринятия, оценки, осуждения, власти, обмана, флирта, любого подобного проявления. Добросовестно следить за чистотой внутри, не давать грязи попадать в первую очередь в себя же. Оно ведь не нужно, оно постоянно мучает человека, делая его ещё более озлобленным, болезненным. Переключать внимание на позитив, учиться любить и бескорыстно совершать добрые дела. Так мы поднимаемся, словно по ступеням, до созидающих вибраций и переходим на совершенно другую волну восприятия, где вступают в силу другие законы физики взаимодействия, связанные с процессами перехода и взаимообмена между видимым и невидимым. 

Получается, что объединение происходит на разных частотах восприятия. Изменишь частоту, изменишь судьбу – свою и всего коллектива, а также всеобщий результат. Когда все участники группы осознанно и целенаправленно выходят на высокую частоту взаимодействия, они вступают в резонанс не только друг с другом, но и с Миром Духовным, тогда и происходит чудо единения!

Как сказано в эпиграфе: «...Общий результат зависит от усилий каждого. Усилия каждого от изменения внутренней частоты. Частота есть скачок мгновения, выводящий за пределы По».

P.S. Дорогой читатель, наверняка и у тебя есть вдохновляющие примеры объединения в коллективе. Предлагаем поделиться в комментариях или присылать свои истории на почту портала АЛЛАТРА Вести: [email protected].

Команда портала АЛЛАТРА Вести

---

Литература: